Agenţia Naţională de Integritate a constatat starea de incompatibilitate în cazul a două persoane cu funcţie de conducere din sistemul medical, după cum urmează:
| 1. ZAHRA SALEM, Director medical al Spitalului Municipal „Anghel Saligny” Feteşti şi Consilier Local în cadrul Consiliului Local al oraşului Cernavodă, Judeţul Constanţa | INCOMPATIBILITATE În perioada 11 iulie 2016 – 08 iunie 2018 a exercitat simultan funcţia de director medical şi calitatea de membru în Consiliul de Administraţie al Spitalului Oraşului Cernavodă, încălcând astfel dispoziţiile art. 178, alin. (1), lit. c), coroborate cu dispoziţiile art. 181, alin. (9) din Legea nr. 95/2006 (în vigoare până la 21 noiembrie 2016), precum şi dispoziţiile art. 178, alin. (1), lit. d), coroborate cu dispoziţiile art. 181, alin. (9) din Legea nr. 95/2006 (în vigoare începând cu 22 noiembrie 2016). |
| 2. REKA SEMMEL, fost Şef al Laboratorului de Recuperare Medicină Fizică şi Balneologie din cadrul Spitalului de Recuperare Cardiovasculară "Benedek Geza" Covasna, Judeţul Covasna | INCOMPATIBILITATE În perioada 22 noiembrie 2016 – 31 decembrie 2017 a exercitat simultan funcţia de Şef Laborator recuperare fizică şi balneologie în cadrul Spitalului de Recuperare Cardiovasculară „Dr. Benedek-Geza” Covasna şi calitatea de administrator la o societate comercială, încălcând astfel dispoziţiile art. 178, alin. (1), lit. g) din Legea nr. 95/2006, coroborate cu dispoziţiile art. 185, alin. (15) din acelaşi act normativ. |
Persoanele evaluate au fost informate despre declanşarea procedurii de evaluare, elementele identificate, precum şi drepturile de care beneficiază - de a fi asistate sau reprezentate de un avocat şi de a prezenta date sau informaţii pe care le consideră necesare, personal ori prin transmiterea unui punct de vedere scris. ZAHRA SALEM nu a depus la dosarul de evaluare un punct de vedere, în exercitarea dreptului la apărare.
Persoanele menţionate au încălcat următoarele prevederi legale:
· art. 178, alin. (1), lit. c) din Legea nr. 95/2006, în vigoare până la data de 21 noiembrie 2016 potrivit căruia „(1) Funcţia de manager persoană fizică este incompatibilă cu: […] c) exercitarea unei activităţi sau a unei funcţii de membru în structurile de conducere ale unei alte unităţi spitaliceşti […];
· art. 178, alin. (1), lit. d) şi g) din Legea nr. 95/2006, potrivit căruia „(1) Funcţia de manager persoană fizică este incompatibilă cu: […] d) exercitarea unei activităţi sau a unei funcţii de membru în structurile de conducere ale unei alte unităţi spitaliceşti […] g) exercitarea funcţiei de membru în organele de conducere, administrare şi control în societăţile reglementate de Legea nr. 31/1990, republicată, cu modificările şi completările ulterioare”;
· art. 181, alin. (9) din Legea nr. 95/2006, în vigoare până la data de 21 noiembrie 2016, potrivit căruia „(9) Dispoziţiile art. 178 alin. (1) lit. b)-d) referitoare la incompatibilităţi şi ale art. 178 alin. (2) referitoare la conflictul de interese se aplică şi persoanelor care ocupă funcţii specifice comitetului director. "
· art. 181, alin. (9) din Legea nr. 95/2006, potrivit căruia „(9) Dispoziţiile art. 178 alin. (1) lit. b) - g) referitoare la incompatibilităţi, ale art. 178 alin. (2) referitoare la conflictul de interese şi ale art. 178 alin. (4) şi (5) se aplică în mod corespunzător şi persoanelor care ocupă funcţii specifice comitetului director."
· art. 185, alin. (15) din Legea nr. 95/2006, potrivit căruia „Dispoziţiile art. 178 alin. (1) lit. c), d), e) şi g) referitoare la incompatibilităţi şi ale art. 178 alin. (2) referitoare la conflictul de interese, sub sancţiunea rezilierii contractului de administrare şi a plăţii de despăgubiri pentru daunele cauzate spitalului, în condiţiile legii, se aplică şi şefilor de secţie, de laborator şi de serviciu medical din spitalele publice”.
„Fapta persoanei cu privire la care s-a constatat […] încălcarea obligaţiilor legale privind […] starea de incompatibilitate constituie abatere disciplinară şi se sancţionează potrivit reglementării aplicabile demnităţii, funcţiei sau activităţii respective […]”.
„Persoana […] faţă de care s-a constatat […] starea de incompatibilitate este decăzută din dreptul de a mai exercita o funcţie sau o demnitate publică […] pe o perioadă de 3 ani de la data eliberării, destituirii din funcţia ori demnitatea publică respectivă sau a încetării de drept a mandatului. Dacă persoana a ocupat o funcţie eligibilă, nu mai poate ocupa aceeaşi funcţie pe o perioadă de 3 ani de la încetarea mandatului”.
Agenţia Naţională de Integritate îşi exercită atribuţiile cu respectarea principiilor legalităţii, confidenţialităţii, imparţialităţii, independenţei operaţionale, celerităţii, bunei administrări, precum şi al dreptului la apărare.
Conținutul acestui comunicat de presă este în întregime responsabilitatea autorului său. News.ro nu își asumă în niciun fel responsabilitatea pentru acuratețea informațiilor prezentate sau a modului de redactare a comunicatului.
