Ministrul Interimar al Muncii, Dragoş Pîslaru, spune că salariul său creşte cu 2.500 de lei, prin noua lege a salarizării. El a precizat că fiecare categorie are în statul român, în modul de desfăşurare a administraţiei, un anumit tip de aşezare şi nu este vorba că comparăm cât câştigă un doctor cu cât câştigă un ministru sau cât câştigă un profesor cu cât câştigă un parlamentar.
Ministrul interimar al Muncii, Dragoş Pîslaru, a fost întrebat care vor fi majorările pentru miniştri şi pentru parlamentari în noua lege a salarizării.
"Noi nu am aşezat în acest proiect remuneraţia pentru vreo categorie cu mâna. Deci a fost o echivalare de coeficient şi, practic, în grilă s-a plecat de la o raportare de funcţii echivalente şi în acea raportare de funcţii echivalente au fost încadraţi şi demnitarii. Ca să vă răspund, însă, punctual, este vorba de o încadrare de la 1 la 8 cu preşedintele, pe cea mai înaltă funcţie şi, practic, noi avem în acest moment pe grila care ţine de demnitari, preşedintele Senatului, Camera Deputaţilor, 7,50", a spus el.
"Vreau doar să asigur românii că nu este vorba despre faptul că există vreo grilă care creşte în mod subiectiv faţă de altă grilă, că ar trebui să înţelegem că sistemul de echivalenţe face ca, până la urmă, în administraţia publică să ai preşedintele care ar trebui, teoretic, fiind cea mai înaltă funcţie în stat, să fie remunerat la cel mai înalt nivel în stat şi că, tocmai prin aşezarea coeficienţilor în acest interval de 1 la 8, trebuie să-i pui şi pe ceilalţi undeva în grilă. Deci nu este vorba de ceva în acest sens", a mai spus el.
Întrebat cu cât i-ar creşte lui salariul, ministrul Dragoş Pîslaru a răspuns: "Pentru salariul meu de ministru, creşterea ar fi de 22%, o creştere de 2.500 de lei.
Întrebat care ar fi creşterea pentru un profesor debutant, Pîslaru a răspuns: "Acest echilibru pe care îl faceţi dumneavoastră pleacă de la o premiză greşită. Nu discutăm de o lege a salarizării care se concentrează pe creştere. Discutăm de o reaşezare echitabilă a grilelor de salarizare. Această legislaţie pune în ordine o salarizare care a fost desfăcută pe familii ocupaţionale şi care nu mai are corelaţiile de rigoare. În acest moment trebuie să ne uităm la faptul că în sistemul de educaţie există nişte corecţii de echitate care sunt importante pe funcţiile pe care le-am arătat şi care sunt pentru sistemul de educaţie. A face comparaţie cu sistemul de educaţie cu alt sistem, altă familie ocupaţională, este un lucru care nu are nimic la bază, decât doar sunt tărâte nişte categorii profesionale unele între celelalte. Fiecare categorie are în statul român, în modul de desfăşurare a administraţiei, un anumit tip de aşezare".
"Deci nu este vorba că comparăm cât câştigă un doctor cu cât câştigă un ministru sau cât câştigă un profesor cu cât câştigă un parlamentar. Există o evaluare obiectivă făcută tehnic, nu politic, pe cum anume se aşează, într-un sistem de salarizare modern", a mai spus el.
Medikatv.ro
