Federaţia "Solidaritatea Sanitară” solicită Guvernului, în calitatea de iniţiator al proiectului privind noua lege a pensiilor, precum şi Parlamentului introducerea echităţii în sistemul de pensie prin luarea în considerare în calculul stagiului de cotizare a întregului timp de lucru al salariaţilor, inclusiv a celui corespunzător normelor prin cumul, respectiv orelor suplimentare.
Federaţia sindicală spune într-un comunicat de presă transmis joi că prin această măsură calculul stagiului de cotizare trebuie să ia în considerare fiecare oră de lucru desfăşurată în baza unui Contract individual de muncă, indiferent dacă este la norma de bază sau la norma/normele prin cumul. În absenţa recunoaşterii acestui drept proiectul legii pensiilor este afectat de o eroare majoră.
Sindicaliştii spun că, de exemplu, un medic aflat într-o astfel de situaţie efectuează pe lângă norma de bază un număr mediu de ore de muncă (în baza unui CIM separat) echivalent cu încă o jumătate de normă pe lună/an. Dacă acest medic a început activitatea profesională la 25 de ani, la vârsta standard de pensionare, pe sistemul actual, are un stagiu efectiv de cotizare efectivă, calculat oră pe oră, echivalent cu 60 de ani de muncă (la aceştia adăugându-se cei 6 ani corespunzători facultăţii), faţă de un număr de 40 de ani de muncă pe care-i are un salariat cu un singur CIM.
"Efectul firesc al acestei măsuri îl constituie reducerea proporţională a vârstei de pensionare, medicul din exemplul nostru trebuind să aibă dreptul la o reducere proporţională a vârstei de pensii dacă solicită acest lucru. De această măsură ar beneficia peste 10.000 de medici (toţi medicii care efectuează gărzi) şi cca. 20.000 de asistente medicale (toate asistentele medicale care au două sau mai multe CIM-uri). Solicitarea noastră nu vizează acordarea unui tratament preferenţial (o astfel de prevedere este aplicabilă tuturor salariaţilor din România aflaţi în astfel de situaţii), ci o măsură firească de echitate faţă de salariaţii care îşi dedică cea mai mare parte a vieţii lor activităţilor profesionale, fără a beneficia de dreptul firesc la reducerea proporţională a vârstei de pensionare", spun reprezentanţii "Solidaritatea Sanitară”.
În forma actuală, proiectul legii pensiilor prevede asimilarea unor perioade (pentru care nu s-a plătit indemnizaţie) ca fiind stagii de cotizare, fiind omise însă situaţiile în care salariaţii au desfăşurat efectiv o activitate şi au avut stagiu de cotizare, spun sindicaliştii. Ei mai arată că de acest drept beneficiază deja cetăţenii care lucrează în străinătate şi, simultan, îşi „"umpără vechimea” (stagiul de cotizare) în sistemul de pensii obligatorii din România.
Articolul de mai sus este destinat exclusiv informării dumneavoastră personale. Dacă reprezentaţi o instituţie media sau o companie şi doriţi un acord pentru republicarea articolelor noastre, va rugăm să ne trimiteţi un mail pe adresa abonamente@news.ro.
